他，大學(xué)畢業(yè)后就進入銀行工作，從普通的客戶經(jīng)理一路成長為銀行的副行長。他，2011年入黨，在工作中充分發(fā)揮著黨員先鋒模范作用。

他，進入二級分支行黨委班子后大部分時間分管風(fēng)險合規(guī)工作。

在他看來，合規(guī)經(jīng)營是銀行的核心競爭力，而風(fēng)險意識、合規(guī)意識也是一名黨員需要具備的。

他，是中國民生銀行鎮(zhèn)江支行副行長趙露露。

模范帶頭，帶領(lǐng)團隊開拓市場

2002年，趙露露大學(xué)一畢業(yè)就進入了銀行工作。2008年，他加入中國民生銀行，從客戶經(jīng)理做起，在工作崗位上盡心盡責(zé)。2012年初，趙露露接到了籌備組建丹陽支行的任務(wù)，當(dāng)年10月，中國民生銀行丹陽支行開業(yè)，他擔(dān)任支行負責(zé)人。

面對獨立的市場和40多人的團隊，趙露露認識到這個崗位對綜合管理能力要求更高，于是他充分發(fā)揮著黨員先鋒模范作用，帶領(lǐng)大家從零開始，開拓市場，一家家企業(yè)走訪，積累客戶，謀求合作與發(fā)展。

“經(jīng)營風(fēng)險對于一個商業(yè)銀行來說是客觀存在的，但不經(jīng)營不發(fā)展也是商業(yè)銀行最大的風(fēng)險。”短短一兩年，在復(fù)雜的金融環(huán)境背景下，趙露露就帶領(lǐng)中國民生銀行丹陽支行闖出了不俗的業(yè)績。

但是他經(jīng)常提醒團隊成員，風(fēng)險底線不可越，合規(guī)底線不可碰，道德底線不可破。嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，主動引導(dǎo)和帶領(lǐng)團隊規(guī)范操作，做好相互制約，相互監(jiān)督，形成防范風(fēng)險的良好氛圍。

主動擔(dān)當(dāng)，支持當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展

商業(yè)銀行是否愿意承擔(dān)風(fēng)險、是否能夠妥善管理風(fēng)險，決定著商業(yè)銀行的命運。作為金融行業(yè)的一名黨員，面對不同的情況，應(yīng)該能夠通過專業(yè)知識及時作出判斷，保護好資金安全。當(dāng)時，中國民生銀行丹陽支行的一個大客戶，因為經(jīng)營不善，導(dǎo)致資金鏈斷裂，存在很大的風(fēng)險。趙露露及時發(fā)現(xiàn)了這一情況，與上級行匯報后，丹陽支行及時退出了風(fēng)險客戶，沒有造成重大損失。

“一方面能夠妥善管理風(fēng)險，避免損失；另一方面還要有所擔(dān)當(dāng)，這也是一名黨員應(yīng)該做到的。”擔(dān)任中國民生銀行丹陽支行行長期間，趙露露得知丹陽一個重大項目因資金出現(xiàn)問題，面臨著工程“爛尾”的結(jié)局。但是，該項目建成后對地方經(jīng)濟的促進作用不容忽視。于是趙露露及時向上級行匯報了這一情況，總行和南京分行派專人實地調(diào)研、評估，最終在總、分、支行的共同努力下，為該項目貸款6億多元，支持了這個重大項目后期的順利建設(shè)。目前該項目已建設(shè)完成并投入運營，并成為丹陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一大招牌。

去年，面對疫情，趙露露作為中國民生銀行鎮(zhèn)江支行疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，也充分發(fā)揮了黨員帶頭作用，做好疫情防控的金融支持，持續(xù)開展“六穩(wěn)”“六保”工作，助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，扎實開展各項金融服務(wù)工作。

加強學(xué)習(xí)，提高意識守住本心

2015年開始，趙露露在鎮(zhèn)江、宿遷和泰州三家二級分支行擔(dān)任過副行長（行長助理）。對他而言，他需要立足本職工作，站在市行全局的角度思考如何發(fā)展。在各級政府重視防范化解金融風(fēng)險的背景下，趙露露分管風(fēng)險合規(guī)工作的同時，也在努力穩(wěn)定隊伍，留住人才。

作為黨員，他堅決以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終從政治高度推進經(jīng)營管理工作。在泰州分行時，他參與了“遵黨紀 嚴行規(guī) 樹正氣 促發(fā)展”百日整風(fēng)肅紀學(xué)習(xí)教育活動。同時加強黨建引領(lǐng)，強化組織生活，舉辦專題民主生活會，舉辦專題黨課，開展條線合規(guī)宣講，提升合規(guī)意識。

現(xiàn)在，趙露露的分管工作有所調(diào)整，但他堅持認為，合規(guī)文化對銀行的發(fā)展具有重要意義。合規(guī)文化是員工素養(yǎng)的重要體現(xiàn)，是企業(yè)文化的核心要素，是業(yè)務(wù)開展的基礎(chǔ)保障，更是個人乃至企業(yè)安身立命之根本。合規(guī)文化也是銀行穩(wěn)健發(fā)展的根本，從業(yè)務(wù)范圍到職能框架、從個人會計操作規(guī)程到全行業(yè)務(wù)流程規(guī)范、從柜員辦理業(yè)務(wù)到銀行整體運行，合規(guī)文化都扮演著重要角色，既是推動又是保障。

近年來，他分管工作卓有成效，風(fēng)險管理穩(wěn)步提升，資產(chǎn)質(zhì)量控制良好，內(nèi)控管理扎實有效。先后獲得“中國民生銀行南京分行優(yōu)秀員工”“中國民生銀行南京分行先進工作者”“中國民生銀行南京分行風(fēng)控能手”“中國民生銀行風(fēng)險優(yōu)秀員工”等榮譽稱號。（王小月）