工行鎮(zhèn)江中山支行落實(shí)網(wǎng)點(diǎn)“行長(zhǎng)+店長(zhǎng)”模式提升服務(wù)力
金山網(wǎng)訊 今年以來(lái),工行鎮(zhèn)江分行營(yíng)業(yè)部所轄中山支行牢固樹立“以客戶為中心”的服務(wù)理念,以提升客戶服務(wù)滿意度為宗旨,精心謀劃,深入推進(jìn),加大服務(wù)創(chuàng)新,從更深的層次上提高服務(wù)水平,擴(kuò)大工商銀行品牌效應(yīng)提升網(wǎng)點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力。
強(qiáng)化服務(wù)價(jià)值觀念
該行堅(jiān)持以做客戶為核心,以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,深入研究客戶需求,進(jìn)一步推動(dòng)機(jī)制、渠道、技術(shù)和產(chǎn)品創(chuàng)新,全面提升服務(wù)品質(zhì)、服務(wù)效率和服務(wù)形象,以卓越的服務(wù),創(chuàng)造客戶價(jià)值、提升銀行價(jià)值,培育員工的職業(yè)價(jià)值,提升全員服務(wù)理念,提高服務(wù)自覺(jué)性。為使員工真正認(rèn)識(shí)在服務(wù)工作中的差距和不足,店長(zhǎng)通過(guò)組織現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)體驗(yàn)、在班后開展一對(duì)一服務(wù)導(dǎo)訓(xùn)等方式,開展服務(wù)理念的宣傳和教育,促進(jìn)員工服務(wù)理念的不斷學(xué)習(xí)、不斷認(rèn)識(shí)、不斷提高。將“服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值”的理念貫穿于日常工作的全方位,切實(shí)增強(qiáng)全員的主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。
強(qiáng)化服務(wù)效率提高
該行廣泛征求客戶意見,提升服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)效率,打造服務(wù)品牌,通過(guò)服務(wù)主題活動(dòng),實(shí)現(xiàn)員工服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變,以一流的服務(wù),使工行成為金融市場(chǎng)上客戶滿意度最高,最認(rèn)可,最尊重的銀行。為此,該行開展服務(wù)自查,以店長(zhǎng)為主,解決服務(wù)工作中客戶反映最為突出的問(wèn)題。為縮短客戶等待時(shí)間,通過(guò)克服困難,合理調(diào)整勞動(dòng)組合,增開現(xiàn)金窗口,分流引導(dǎo)客戶,開展服務(wù)滿意度調(diào)查,廣泛聽取社會(huì)公眾對(duì)工行的服務(wù)意見,加強(qiáng)與客戶溝通,解決客戶在產(chǎn)品使用、業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中出現(xiàn)的困難,最大限度地滿足客戶需求,使服務(wù)內(nèi)涵不斷深化和延伸。
強(qiáng)化服務(wù)渠道建設(shè)
該行以引導(dǎo)推廣自助服務(wù)為重點(diǎn),大力推動(dòng)網(wǎng)上銀行、電話銀行、手機(jī)銀行、自助銀行四大電子渠道的發(fā)展,增強(qiáng)電子渠道的分流效應(yīng),發(fā)揮自助設(shè)備對(duì)人工的替代效應(yīng),確保設(shè)備實(shí)際開通率。強(qiáng)化大堂經(jīng)理的配備和培訓(xùn),充分發(fā)揮大堂經(jīng)理的作用,提高對(duì)優(yōu)質(zhì)客戶的識(shí)別和服務(wù)水平。進(jìn)一步強(qiáng)化客戶經(jīng)理的職能作用,每天都有一名客戶經(jīng)理在營(yíng)業(yè)廳一線為客戶宣傳推介各項(xiàng)金融產(chǎn)品,每日晨會(huì)由客戶經(jīng)理向大家講授一個(gè)金融產(chǎn)品,如手機(jī)銀行業(yè)務(wù),不僅能熟知產(chǎn)品性能,而且邊講邊實(shí)際操作,每一個(gè)人都能熟練使用,使員工在營(yíng)銷推介中更有針對(duì)性和說(shuō)服力,通過(guò)切身體察、參與服務(wù),有效推動(dòng)服務(wù)工作的改進(jìn)。(戴璐)
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